En el marco de una jornada de diálogo y formación, los Directores y Jefes de Área de la Cámara de Diputados de San Juan participaron de un desayuno de trabajo orientado a continuar fortaleciendo la inclusión laboral de personas con discapacidad dentro del ámbito legislativo.
La actividad fue impulsada por el Programa “Simetría y Participación”, en conjunto con la Asociación Civil para la Realización e Inclusión de la Persona con Discapacidad (ARID). Tuvo como eje central la profesionalización de los puestos de trabajo, con el objetivo de que cada proceso de inclusión sea pleno, productivo y sostenido en el tiempo.Empleo con Apoyo (ECA) es el programa, dentro de ARID, que trabaja con la Cámara de Diputados, a través del Programa “Simetría y Participación”.
La Capacitación estuvo a cargo de las profesionales Claudia Gil (Coordinadora de ECA), Gabriela Echenique (Preparadora Laboral de ECA) y Liliana Gallardo (Referente del Programa “Simetría y Participación”).Durante el encuentro, se abordaron experiencias concretas, se compartieron desafíos institucionales y se presentaron nuevas herramientas para seguir consolidando una cultura organizacional más inclusiva.
En este sentido, se destacó la importancia de generar espacios de formación continua y diálogo activo, donde las distintas áreas puedan expresar necesidades y proponer acciones específicas.
Uno de los puntos más relevantes de la jornada fue la presentación del Protocolo de Intervención elaborado por el equipo de “Simetría y Participación”. Este instrumento tiene como fin facilitar y optimizar el acompañamiento de personas con discapacidad en sus trayectorias laborales dentro de la institución.
Asimismo, el protocolo visibiliza cada uno de los roles que intervienen en los procesos inclusivos, promoviendo una mirada integral y colaborativa. La Cámara de Diputados continúa así avanzando en políticas concretas que promueven la equidad, la profesionalización y el respeto por la diversidad en el ámbito laboral.
